العادة الثامنة

فقرة عن الخلاصة

تتلخص العادة الثامنة في إبراز قدراتك وتميزك أو صوتك الخاص؛ وإلهام الآخرين ليبرزوا قدراتهم أو أصواتهم الخاصة. وهذا يعني أن تشارك في عمل يوظف مواهبك ويشعل حماسك . وهذا يعني الانتقال من مرحلة الفاعلية إلى مرحلة النبالة. فإذا كانت إدارة الذات + العمليات = فاعلية ذاتية. فإن إدارة الذات +العمليات + الناس + المؤسسات = نبالة مؤسسية. وتلك هي المعادلة الجديدة التي يحتاجها عصرنا الحالي. فالفاعلية تخص الموظفين والمرءوسين أما النبالة فتخص القادة والرؤساء. ويتبين لنا أن الإدارة في عصر المعلومات لا بد أن تنتقل من إدارة أيدي وأجسام الموظفين إلى إدارة عقولهم وقلوبهم، أيضاً. فقد أصبحت القيادة الرباعية المتكاملة، بدمج كافة الأبعاد الإنسانية الأربعة ( العقل - الجسد - أو اليد - القلب - الضمير ). وهذا ما تفصله الخلاصة.