أعدادك المجانية

الرئيسية / ملخصات كتب المدير / ملخص كتاب

ثورة الكوتشينج الرقمية

تطوير الموظفين باستخدام تكنولوجيا الكوتشينج

العدد: 1031 العدد الرابع والسبعون من سنة2024تشرين الأول (أكتوبر)

المــــــــؤلـــــــــــــف : آنا تافيس و وودي وودوارد

الموضوع الرئيسي : تدريب

ملخص كتاب ثورة الكوتشينج الرقمية

في كتاب ثورة الكوتشينج الرقمية: تطوير الموظفين باستخدام تكنولوجيا الكوتشينج pdf The Digital Coaching Revolution: How to Support Employee pdf تقدم لنا خبيرة الكوتشينج coaching آنا تافيس Anna Tavis وزميلها المؤلف وودي وودوارد Woody Woodward عملاً قيماَ يستهدف العاملين في مجال تكنولوجيا الكوتشينج الذين يشهدون الثورة الرقمية في عالم الكوتشينج وتدريب الموظفين إلكترونياً وعن بُعد، أو تدريب  الموظفين لأنفسهم، مع التركيز على أهمية استخدام التكنولوجيا الحديثة والذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة بهدف تطوير المهارات ودعم الأداء.

تتناول المؤلفة آنا تافيس Anna Tavis التحول من الطرق التقليدية في تدريب الموظفين traditional coaching إلى الكوتشينج الرقمي digital coaching، وتوضح كيف أصبحت التكنولوجيا عنصراً أساسياً في تعزيز الكوتشينج الشخصي personalized coaching وتطوير المهارات المهنية professional skills development. كما ترى آنا تافيس Anna Tavis أن الكوتشينج الرقمي يتيح فرصاً أكثر تخصيصاً وكفاءة مقارنة بالكوتشينج التقليدي، وتحتج بأن الكوتشينج الرقمي صار حاجة ملحة في بيئة العمل الحديثة.

ويستعرض ملخص كتاب ثورة الكوتشينج الرقمي: دعم تطوير الموظفين بأحدث تكنولوجيا الكوتشينج pdf The Digital Coaching Revolution: How to Support Employee pdf الأدوات والتقنيات المستخدمة في الكوتشينج الرقمي، مثل تطبيقات الهاتف المحمول mobile applications والواقع الافتراضي virtual reality والذكاء الاصطناعي artificial intelligence، ويشرح المؤلفان كيف يمكن لهذه الأدوات تعزيز تجربة الموظفين في مختلف البيئات المهنية، وكيف يمكن اختيار أدوات الكوتشينج المناسبة لاحتياجات المؤسسة.

كتاب ثورة الكوتشينج الرقمية يستكشف العلاقة بين الكوتشينج الرقمي وتحسين أداء الموظفين employee performance، ويسلط الضوء على النحو الذي يساهم به الكوتشينج الرقمي في تطوير مهارات الموظفين بطريقة أسرع وأكثر فاعلية وتأثيراً، مع التركيز على تأثير الكوتشينج الرقمي المباشر على إنتاجية الموظفين employee productivity، وكيفية قياس هذا التأثير على الأداء المهني للموظفين.

يتناول ملخص كتاب ثورة الكوتشينج الرقمي: دعم تطوير الموظفين بأحدث تكنولوجيا الكوتشينج pdf The Digital Coaching Revolution: How to Support Employee pdf التحديات التي تواجه المؤسسات عند تبني الكوتشينج الرقمي، كالتكلفة ومقاومة التغيير والحاجة إلى بنية تحتية تقنية قوية، وتقترح آنا تافيس Anna Tavis حلولاً رائعة لمواجهة هذه التحديات.

كما تتناول مؤلف كتاب ثورة الكوتشينج الرقمي مع المؤلف وودي وودوارد Woody Woodward مستقبل الكوتشينج الرقمي والتطورات المتوقعة في هذا المجال، إذ تضرب أمثلة لبعض أشهر أدوات الكوتشينج الرقمي وشركات الكتوتشينج الرقمي في بعض دول العالم. تقول آنا تافيس إن التكنولوجيا، وعلى رأسها الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة machine learning، ستستمر في تحسين تجربة الكوتشينج الرقمي وتجعلها أكثر ذكاءً وتفاعلاً مع العملاء.

اقتباسات من كتاب ثورة الكوتشينج الرقمية:
• "المدرب الحقيقي هو من يجعل لاعبيه يؤمنون بما يمكنهم أن يكونوا عليه، بغضّ النظر عمّا هم عليه بالفعل" (مدرب كرة القدم آرا بارسيجيان)

• "يتفوّق الكوتش الذي يتقن استخدام الأدوات الرقمية على المدرب الذي لا يعرف شيئاً عن تكنولوجيا الكوتشينج"

• "لا يمكن للتكنولوجيا أن تحل محلّ التواصل الإنساني أو الرابط العاطفي الذي يتشكل بين المدرّب والمتدرب"

• "إذا أردتَ إظهار مكامن الإبداع لدى موظفيك وزيادة إنتاجيتهم ورضاهم، أعطِ الأولوية لصحتهم النفسية أولاً"

• "طوّر خبراء الكوتشينج اللامعون وشركات الكوتشينج الرقمية تحليلات البيانات، وتكنولوجيا الدردشة الآلية المدعومة بأدوات الذكاء الاصطناعي ونشروها على نطاق واسع"

• "يتيح الكوتشينج للأفراد مواجهة طبيعتهم المتحيزة، والتعرف على ميزاتهم، وتطوير شعور أعمق بالتعاطف"

• "تواجه برامج التعليم والكوتشينج الرقمية تحدياتٍ في مواكبة التطور المتزايد لمهنة الكوتشينج، وخاصة عندما يتعلق الأمر بالتكنولوجيا الرقمية والذكاء الاصطناعي"

للمزيد من ملخصات الكتب التي تتناول مواضيع الكوتشينج وتدريب الموظفين على رأس العمل وعن بُعد، وتوجيه الموظفين، وإرشاد الموظفين، وقيادة الموظفين، وأدوات قياس وتحليل أداء الموظفين والعلاقة بين أحدث التقنيات كالذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة والواقع الافتراضي والكوتشينج مثل التي يتناولها كتاب ثورة الكوتشينج الرقمية: تطوير الموظفين باستخدام تكنولوجيا الكوتشينج pdf The Digital Coaching Revolution: How to Support Employee pdf على منصة إدارة دوت كوم Edara.com، استخدم الروابط وملخصات الكتب اللاحقة. كما يمكنك استخدام عارف شات بوت Aref Chatbot باللغتين العربية والإنجليزية لسبر أغور ومصادر ومحتوى إدارة.كوم Edara.com:

محتوى كتاب ثورة الكوتشينج الرقمية

- تعريف الكوتشينج

- مراحل تطور الكوتشينج الرقمي خلال العقد الماضي

- الكوتشينج الشامل يرتقي برفاهية الأفراد وزيادة الإنتاجية

- تأثير الذكاء الاصطناعي وروبوتات الدردشة في أدوار خبراء الكوتشينج

- استخدام أدوات الكوتشينج الرقمية

- تحسين النتائج وتعزيز قيم التنوع والمساواة والشمول والانتماء

- تحول صناعة الكوتشينج من الشركات الخاصة إلى الجامعات الرسمية والخاصة

- أهمية تأهيل واعتماد المدربين المحترفين وخبراء الكوتشينج

- مستقبل الكوتشينج الرقمي

- تحقيق التوازن بين التكنولوجيا والتواصل الإنساني

- بعض الشركات الرائدة في مجال الكوتشينج الرقمي

الرقم الدولي للكتاب (ISBN)

978-1398612518

عدد صفحات الكتاب

232

عدد صفحات الملخص

7

تاريخ إصدار الكتاب

2024 / 2

ملخص كتاب

The Digital Coaching RevolutionHow to Support Employee Development with Coaching Tech

ملخصات ذات صلة:

خلاصات الإدارة

العدد رقم 1037

نوفمبر 2024

خلاصات الإدارة

العدد رقم 1011

أغسطس 2024

خلاصات الإدارة

العدد رقم 953

ديسمبر 2023

خلاصات الإدارة

العدد رقم 789

يونيو 2022

خلاصات الإدارة

العدد رقم 683

أكتوبر 2019